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年轻人,请不要再沉迷于“技术”了

人资问答2018/11/1

小P是个职场新人,进公司已经一两个月了。

这个小文案不可谓不靠谱,交给她的工作,哪怕加班加点也会按时完成。同时她也是一个非常细心的人,在排版上面也会花心思统一起来,务求每一次大家看的时候都能够舒舒服服。但问题是,我最看重的文案写作能力,在她身上却一直没有太大的长进。

后来我和她聊了一下,发现原来她每天都会花很多时间,去学习网上各种的软件技巧:“不可不学的10个Word小诀窍”、“8个Excel技巧让你效率翻倍”、“有哪些相见恨晚的PPT操作技巧?”

是的,她很勤奋,但是可能有点走偏了。

其实这是很多职场人都会犯的错误。

我不是反对大家去学习更多的技术和小技巧,这些必然是在工作过程中提升效率的良好方法。但问题是,你学习这些技巧的目的是什么?

是为了提升效率?加强沟通?为了更好的工作?

好的,那么你工作的目标任务又是什么呢?

拿小P作为文案这个岗位的情况来说,她的主要工作任务,就是写出优质的文案,让其它同事可以有下一步的工作。而那些排版什么的,是基于优质文案上面的一些辅助性的东西。如果这个文案本身是过不了的,那么就算你把它印刷成精装本,也还是不行。

记住,锦上添花,首先它得是块锦。

现在有些同学,经常把一些使用工具上的技术,或者对工具本身的要求,当做了衡量工作的标准。

但现实是,工具是为了让你完成工作更顺利的一个原因,而不是你的工作目的。

中国有句老话,叫“工欲善其事,必先利其器”。利其器是一个过程,而不是结果。如果你把所有的眼光都放在器上面,你就很难完成“善其事”这个目标。

天天看到“软件管家”让你更新就赶紧更新软件版本、排版的时间比写作的时间还多、出差先考虑住哪里比较舒服而不是比较方便,上班时间上网挑“好看好用”的笔记本。

大家要明确一件事情,公司招聘一个员工,是要帮它完成一项工作内容的。如果你不能实现公司对你的要求,那么哪怕你能够把那些看起来很漂亮的东西实现得多厉害,都无补于事。

说了这么多,可能有些同学会很反对了,我做的就是技术性岗位,比如程序员、设计师等等。要是工具不好,那我的工作就没办法开展,也不可能实现公司对我的要求啊?

回答这个问题,还是要回到那个关键点:你的工作任务是什么?

很多人认为,工作任务就是完成公司或者领导交给我的那个部分,我只需要用我的技术去完成就好了,比如做设计师的就做我的图,程序员就写我的代码,插画师就用我自己的想法去表现需求。

但是他们又会陷入另一个怪圈,他们真的太看重自己的技术了。

很多人他可能拥有很多的业务能力,然后就想要在工作中彻底释放出来——不管这个能力是否是这个阶段、这个任务中真的需要的。

后果是什么?可能是程序员制造了很多冗余的代码与功能,让其它同事无法协作;可能是插画师按照自己的想法去走,然后不考虑是否符合要求;可能是设计师想要尽力做到最好,却不考虑这个东西可能急着要,已经没有能够拖延的时间了。

是的,每个岗位虽然有自己独特的工作内容,但这永远不是一成不变的。你得考虑在现阶段,为了整个部门甚至整个公司,要做到哪一步。

现在是需要快速拿出东西满足这一版本的快速上线;还是要精益求精地做出可以一锤定音的作品?是让按照大部队的要求,做出一个可以后期合并的模块;还是让你独立做出一个完善的功能?是为了宣传品牌制造自传播性;还是为了销量提升加强转化率?

如果没有了解这些阶段性的任务要求,你倾尽所有精力与能力,制造出来你认为完美的作品,对于公司和团队来说,也许只是白白浪费了时间和人力而已。

所以说,要了解你工作的核心目的是什么,这比专研工具的使用方法和研究如何精进自己的技术更重要。

回到小P的问题上,了解了她的情况之后,我告诉了她应该往什么方向走,也给她推荐了一些文案写作的文章和书籍。当然,我也没有禁止她去学习那些提高效率的小技巧,但是提醒了她,有些事情是要分主次的。

所以,同学们,不要太过迷信那些“技术”,要想知道自己的目的,才能走好职场这条路。如果方向是错的,越努力的结果可能是越失败。

作者:鱼未眠